Weet waar je aan begint, laat je als werknemer én werkgever informeren over de inhoud van de arbeidsovereenkomst
Weet waarvoor je tekent en laat je als werknemer én werkgever adviseren over de inhoud van de vaststellingsovereenkomst.
Uitleg over arbeidsrecht
Wanneer mag iemand worden ontslagen en hoe werkt dat nu eigenlijk?
Waar moet je op letten bij het beëindigen van de arbeidsovereenkomst via een vaststellingsovereenkomst?
Fase 1: aangaan arbeidsovereenkomst
Jij haalt een nieuwe werknemer in huis, of je gaat beginnen aan een nieuwe baan. Voordat je tekent, wil jij je laten adviseren over het soort overeenkomst en de inhoud hiervan, zodat je later niet voor verrassingen komt te staan.
Fase 2: conflicten tijdens de arbeidsovereenkomst
Een arbeidsconflict, reorganisatie of andere omstandigheid zorgt voor spanningen of ruzie op de werkvloer. Dit leidt tot een afname van het werkplezier of onzekerheid over de toekomst. Jij kunt wel wat advies gebruiken over jouw opties.
Fase 3: beëindiging van de arbeidsovereenkomst
Vrijwillig of niet, soms is het beter om uit elkaar te gaan. Jullie gaan de arbeidsrelatie beëindigen via een vaststellingsovereenkomst, de rechter of het UWV. Jij wil je laten adviseren over de gang van zaken, zodat je later niet voor verrassingen komt te staan.
'Wij hebben Tchai Legal ingeschakeld voor al onze juridische zaken. Zij helpen ons o.a.met het juridisch toetsen van al onze contracten, maar zij ondersteunen ook onze klanten indien nodig met arbeidsgerelateerde zaken. Ze zijn betrouwbaar , kunnen snel schakelen en zijn naar ons en onze klanten toe heel erg transparant. Een echte aanrader dus!'
'Na 16 jaar bij dezelfde werkgever ontstond er helaas een arbeidsconflict. Op zoek naar een advocaat kwam ik via via bij de dames van Tchai Legal terecht. Het fijne is dat de problematiek in "normaal" taalgebruik werd uitgelegd zodat het begrijpelijk was. Ook het tarief was prettig, aanzienlijk voordeliger dan het kantoor dat ik eerder had gesproken. De dames hebben een meer dan goede deal voor mij gesloten. Ik raad Tchai Legal dan ook aan voor iedereen die een arbeidsconflict heeft!
'Tchai-Legal heeft mij super goed geholpen bij mijn arbeidsconflict. Korte lijnen, duidelijke uitleg en dat ook nog voor een hele nette prijs. Echt top!'
'Tchai Legal helpt mij regelmatig bij het opstellen van arbeidsovereenkomsten en ander juridisch advies. Leuke en kundige meiden die hun vak uitstekend beoefenen!'
Hartelijk dank voor uw bericht. Wij nemen zo spoedig mogelijk contact met u op. Let op: vergeet niet uw spam-box/ongewenste mail te controleren, soms komt onze mail daar terecht.
Oeps, bij het versturen van uw bericht is een fout opgetreden! Probeer het later opnieuww
Alle rechten voorbehouden | tchai legal